研修制度

キャリアに合わせて
成長できる研修制度

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入社時研修

入社後、ブリヂストンタイヤソリューションジャパングループ合同で集合研修を行います。
期間は1週間程度、ビジネスマナーやブリヂストン社員としての心構え、ブリヂストンや会社の歴史から、実際のタイヤ交換作業などを体験いただきます。
ブリヂストングループの社員としての意識を醸成し、新入社員の早期戦力化を図ることが目的です。

入社3年目研修

創業者ゆかりの地訪問(久留米工場見学/石橋文化センター見学等)を通し、自身の成長を確認し、今後のありたい姿を鮮明にします。
入社3年を迎え、創業の地でブリヂストングループの一員としての誇りとマインドを醸成することが目的です。